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Wir fassen für Sie die wichtigsten Neuigkeiten und Informationen rund um die Themen Zeitarbeit und Arbeitnehmerüberlassung zusammen. Bleiben Sie mit uns stets auf dem Laufenden!
Wir fassen für Sie die wichtigsten Neuigkeiten und Informationen rund um die Themen Zeitarbeit und Arbeitnehmerüberlassung zusammen. Bleiben Sie mit uns stets auf dem Laufenden!
28. Juni 2021
Der Versicherungsschutz in der Unfallversicherung im Homeoffice soll durch den im „Betriebsrätemodernisierungsgesetz“ angepassten § 8 SGB VII erweitert …
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21. Juni 2021
In der Praxis wurden in den letzten Jahren häufig Provisionsklauseln verwendet, die sich in der …
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17. Mai 2021
Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdienst? Ob ein ärztlicher Hintergrunddienst (§ 9 TV-Ärzte/TdL) als Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdienst zu vergüten ist, hängt …
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10. Mai 2021
Bei Kurzarbeit null ist der Urlaubsanspruch um die Zeiträume der Kurzarbeit anteilig zu kürzen. Das verlautete das LAG …
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3. Mai 2021
Personaldienstleister dürfen eine Anrechnung angesammelter Plusstunden für eine überlassungsfreie Zeit nicht einseitig anordnen. Das verstoße gegen § 11 Abs. 4 …
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26. April 2021
Betriebe, die bis zum 30. Juni 2021 Kurzarbeit eingeführt haben, können für ihre Zeitarbeitskräfte noch bis zum 31. …
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19. April 2021
Aufgepasst! Zum 1. April 2021 tritt die 8. Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen in der Gebäudereinigung in Kraft. Der …
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8. März 2021
Am 29. Dezember 2020 hat das Bundesverfassungsgericht mehrere Eilanträge gegen das Inkrafttreten einiger Regeln vom Arbeitsschutzkontrollgesetz zum 1. …
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1. März 2021
Zwei Entscheidungen gab es in jüngster Zeit zur Zulässigkeit von Vermittlungsprovisionen bei Übernahme von Zeitarbeitnehmern: Der BGH hat …
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22. Februar 2021
Ungemach droht auch aus Stuttgart. Das LArbG Baden-Württemberg hat am 2. Dezember 2020 entschieden (4 Sa 16/20), dass …
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17. Februar 2021
Im Rahmen der sog. Däubler-Kampagne hatte das Bundesarbeitsgericht am 16. Dezember 2020 insgesamt drei Verfahren zu entscheiden, in …
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4. Januar 2021
Das Arbeitsgericht Stuttgart hat am 22. Oktober 2020 entschieden, dass eine fristlose Änderungskündigung zur Einführung von Kurzarbeit als …
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